인천광역시교육청교육연수원은 7월 29일부터 8월 14일까지 3주간 ‘2024 인천 교육전문직원 임용 예정자 역량 강화 직무연수’를 실시한다.
이번 연수는 2024년 임용 예정 교육전문직원 80명의 핵심역량과 전문성을 강화해 인천교육의 미래를 이끌 핵심 인재를 양성하는 데 초점을 맞췄다.
연수원은 교육청, 교육지원청, 직속기관 직원 155명을 대상으로 설문조사와 초임 교육전문직원 심층 인터뷰를 진행해 교육 현장의 요구와 기대를 이번 연수에 반영했다.
설문 조사 결과, 응답자들은 신규 교육전문직원에게 필요한 역량으로 소통 협업, 문제 해결, 기획 및 성과관리, 업무처리 역량 등을 꼽았다.
이를 바탕으로 교육전문직원에게 필요한 핵심역량을 미래, 혁신, 연대, 기획 네 가지로 설정하고, 122시간의 역량 기반 모듈형 교육과정과 사전-본-사후 과정을 통해 체계적인 지원방안을 마련했다.
교육 내용은 미래 교육환경 변화에 대응하는 변화관리, 문제해결 등 미래 지향적인 교육과 실무 중심의 창의적 기획, 성과관리, 예산 운용 등으로 구성했으며 온라인 15시간 외 집합 연수를 87시간으로 확대하고 실습 및 체험 교과목을 70% 이상 편성했다.
이외에도 협업 및 연대 강화를 위한 리더십 교육, 생활 및 대안교육, 학교지원단 및 온라인학교, 디지털 및 직업교육 현장 체험 탐방 등 현장 밀착형 연수를 진행한다.
연수 후에는 멘토링(9월부터 12월, 20시간)과 성과공유회를 통해 연수 내용의 현장 적용과 지속적인 성장을 지원할 예정이다.
교육연수원 관계자는 “교육전문직원 임용 예정자들이 인천교육의 미래를 이끌어갈 핵심 인재로 성장할 수 있도록 차별화된 교육과 체계적인 지원에 최선을 다하겠다”고 말했다.
