대전 동구는 지난 27일과 31일, 총 2회에 걸쳐 ‘소통과 공감의 신규공무원 오리엔테이션’을 실시했다고 밝혔다.
이번 행사는 2025년 및 2026년 상반기 신규 임용 직원 62명을 대상으로 진행됐으며, 현장 해설사의 설명을 통해 동구의 역사적 가치와 문화적 의미를 이해하고 공직자로서 지역에 대한 이해를 높이는 데 중점을 두고 운영됐다.
프로그램은 구정 운영 방향과 주요 정책을 소개하는 이론 교육과 함께 ▲상소동 산림욕장 ▲대청호 자연생태관 ▲명상정원 ▲남간정사 등 동구의 주요 명소를 직접 방문하는 현장 체험형 과정으로 구성됐다.
또한, 대청호에서 진행된 ‘구청장과의 간담회‘에서는 동구 관련 퀴즈를 통해 지역 이해를 흥미롭게 높이는 한편, 자유로운 질의응답 시간을 마련해 구정 운영 방향과 공직 생활에 대한 궁금증을 해소하는 시간을 가졌다.
박희조 동구청장은 “신규 직원 여러분이 우리 구의 미래를 이끌어갈 주역”이라며 “초심을 잃지 않고 구민의 눈높이에서 따뜻하고 책임 있는 행정을 실천해 주길 바란다”고 말했다.
